CIRCUITOMATOGROSSO
CUIABÁ, 19 A 25 DE SETEMBRO DE 2013
POLÊMICA
P
G
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LAR DAS CRIANÇAS
Enquanto um número expressivo de pessoas se inscreveu para vaga de cuidador, funcionários denunciam clima de terrorismo na
instituição. Por: Rita Anibal. Fotos: Mary Juruna
Servidores denunciam perseguições
O concurso para
suprimento de vagas no
Lar da Criança,
referência em
acolhimento de crianças
vítimas de violência
doméstica e abandono,
atraiu 16.085 candidatos
para disputar apenas
100 vagas de agente de
desenvolvimento
econômico e social na
função de ‘cuidador’.
Enquanto se verifica uma
quantidade
surpreendente
de
pessoas
interessadas
na vaga,
servidores
de
carreira
denunciam
perseguições
e inclusive
a
instalação
de um
clima de
terrorismo
no Lar da
Criança e que teria sido
implantado pela atual
diretoria.
Atualmente afastado
para ocupar uma
diretoria no Sindicato dos
Servidores Públicos
Estaduais da Carreira
dos Profissionais do
Desenvolvimento
Econômico e Social
“Se não fossem vocês, acho que nem
ficaria sabendo e ia ser à revelia”
“Coordenação faz dos
servidores gato e sapato”
“O d e s r e s p e i t o é d ema i s , ma s d i z em q u e
q u em t r a b a l h a c om c r i a n ç a s t em q u e s e
s u j e i t a r a t u d o i s s o . O s me n o r e s c o s p em
n o r o s t o d o s c u i d a d o r e s e a a g r e s s ã o
v e r b a l é c o r r i q u e i r a , ma s e l e s n ã o p o d em
f a z e r n a d a p o r q u e n ã o é p e r m i t i d o n em
c o r r i g i r a s c r i a n ç a s . N ã o h á r e g r a s ,
c o r r em s o l t o s o s d e s ma n d o s , é mu i t a
p r e s s ã o e m c i ma d o s f u n c i o n á r i o s , s e j am
e l e s e f e t i v o s o u c o n t r a t a d o s . J á
e n c a m i n h a m o s d e n ú n c i a a o M P E ” ( S e r v i d o r
h á 1 1 a n o s n o L a r d a C r i a n ç a q u e n ã o
q u i s s e i d e n t i f i c a r t e m e n d o r e p r e s á l i a s ) .
Há 18 anos
trabalhando no Lar da
Criança, um servidor
conta que está com
problema sério de coluna
por ficar praticamente 12
horas sentado, pois a
direção da instituição
teria desativado a sala
de descanso. Ele reclama
ainda da dificuldade em
falar com a
superintendente que só
atenderia por
agendamento e conta
que a maioria dos
colegas é contratada via
terceirizada e por
qualquer ‘coisinha’ são
demitidos: “No meu turno
são aproximadamente 60
funcionários e acho que
não chega a cinco os
que são efetivos”.
O servidor vai além
ao declarar que a
coordenação faz deles
‘gato e sapato’,
principalmente o pessoal
da Seligel, empresa que
foi contratada por R$ 5,5
milhões, sem licitação,
para fornecer mão de
obra para o Lar. Parece
que sabem que precisam
do trabalho e aproveitam
para ameaçar e
humilhar.
O banheiro da
‘frente’, segundo ele,foi
colocado à disposição
‘das meninas do RH’ e
agora tem que andar
mais de 200 metros para
suas necessidades. “A
coordenadora falou que
homem faz em qualquer
lugar”.
O Diário Oficial do
Estado traz um sua edição
de 16/09/13 a Portaria
Nº 464 que determina a
instauração de Processo
Administrativo Disciplinar
contra o servidor
Domingos Alves Moura
Filho, Agente de
Desenvolvimento
Econômico e Social, por
ter praticado suposto ato
de violência no exercício
de suas funções, contra
menor.
Procurado pelo
Circuito Mato Grosso
,
o servidor disse
desconhecer totalmente o
processo: “Se não fossem
vocês, acho que nem
ficaria sabendo e ia ser à
revelia”. Domingos diz
que está em licença-
prêmio desde 9 de
setembro e que depois vai
gozar 60 dias de férias
que estavam em atraso. O
cuidador Domingos
trabalha há nove anos no
‘Lar’ e há 33 anos só
trabalhando com crianças
em outras unidades:
“Nunca tive uma
advertência sequer e
nunca sofri qualquer
punição. Nem sei por que
estou sendo acusado de
maus-tratos”, lamenta.
Domingos relata que
a atual coordenação vê o
orientador como
espancador: “Elas não
veem que às vezes somos
pai, mãe, aquele que dá
banho, leva para a
escola, que leva ao
médico quando se
machuca; o orientador é o
esteio da instituição e não
pode ser massacrado
desse jeito”, lamenta o
servidor.
Moura Filho está em
andamento de papéis
para requerer a
aposentadoria e nem sabe
como ficará sua situação
funcional: “Não imaginei
que, às portas de me
aposentar, fosse alvo de
processo!”.
(Sindes), Joel de Souza
Passos conta que é
procurado
constantemente por
colegas do Lar das
Crianças que querem ser
remanejados para outro
órgão alegando que a
situação está
insuportável. “Uma
servidora foi afastada
por seis meses, por
ordem médica, e está
vivendo à base de
medicamentos ‘tarja
preta’
tamanha a
pressão
que
sofreu”.
Passos
trabalhou
por mais
de 10 anos
no Lar das
Crianças e
denuncia:
“Essa
gestão do
governador
Silval
transformou
o ‘Lar’ num inferno!”. Ele
relata que a atual
direção e coordenação
da entidade “bate duro
nos efetivos para ficar
apenas os contratados
que são subjugados”.
O sindicalista relatou
ao
Circuito Mato
Grosso
: “Há um
massacre geral sobre os
funcionários. Uma das
líderes [terceirizada] é
completamente
descontrolada, só sabe
gritar, humilhar, além de
ser muito prepotente. Dei
graças a Deus de ter
saído: um lugar em que
eu amava trabalhar e do
qual me forçaram a sair”.
Joel faz outra
denúncia grave ao
fundamentar que
indicações políticas e a
alta taxa de terceirização
atrapalham os trabalhos
na entidade: “Por
exemplo, a
superintendente é esposa
do ex-prefeito de Matupá,
a cidade do Silval”.
Após denúncias do
Ci r cu i t o Ma t o Gros so,
o Ministério Público
Estadual (MPE) exigiu a
realização de concurso
público depois de
constatar que a
temporalidade da mão
de obra encontrada no
órgão é incompatível
com a obrigação do
governo estadual,
através da Setas, em
oferecer uma política
pública permanente,
estruturada em plano
de carreira e
funcionários.
Essas denúncias
ainda provocaram
abertura de três frentes
de investigação em
torno da dispensa de
“Por exemplo, a
superintendente
é esposa
do ex-prefeito
de Matupá, a
cidade
do Silval”.
“Uma servidora
foi afastada por
seis meses, por
ordem médica, e
está vivendo à base
de medicamentos
‘tarja preta’
tamanha a pressão
que sofreu”.
licitação no valor de R$
5,2 milhões, feita pela
SAD e que seria
destinado à contratação
de 150 funcionários para
o Lar das Crianças.
NOTA DA SETAS
“Informamos que até o momento não obtivemos informações sobre essas denúncias em específico, porém
esclarecemos que em casos de suspeitas de desvios de conduta, tanto da direção e/ou assessoramento da unidade de
abrigamento quanto na execução direta dos trabalhos junto aos menores, os fatos são apurados internamente pela
Secretaria de Estado de Trabalho e Assistência Social e pela Auditoria Geral do Estado. Caso seja constatado qualquer
tipo de irregularidade, são tomadas as providências cabíveis, que vão desde advertência, suspensão, instrução sumária e
processo administrativo, o qual pode acarretar na demissão do servidor, seja ele público ou terceirizado”.
O L a r da Cr i ança con t i nua s endo pa l co de denúnc i a s
E x - s e r v i do r do L a r da Cr i an ça não
poupa c r í t i ca s à d i r eção da en t i dade
O c u i dado r Domi ngo s F i l ho r eba t e
a c u s a ç õe s de mau s - t r a t o s c om c r i an ç a s
